В одному з медичних закладів Кіровоградщини перевіряли окремі питання фінансово-господарської діяльності за 2019–2022 роки.
Про це повідомляє Пресслужба Управління Східного офісу Держаудитслужби області, інформує Златопіль.
Під час перевірки виявили низку фінансових порушень на майже 7,2 млн гривень.
З цієї суми 6,9 млн грн – кошти, втрачені лікарнею внаслідок допущених порушень, та майже 300 тис. грн – порушення, що не призвели до втрат коштів.
Зокрема, у 2019–2021 роках в медичному закладі працівникам нараховували і виплачували премії із недотриманням законодавства, що призвело до порушень на понад 2,1 млн грн. Серед таких порушень зафіксовано нарахування та виплату премій без зареєстрованих наказів керівника про виплату премій, випадки нарахування премій двічі за одним наказом про преміювання, нарахування премій, не передбачених умовами Колективної угоди тощо.
Водночас за наявності наказів на преміювання окремі працівники лікарні у цей же період недоотримали премій на 289,5 тис. гривень. Крім того, у 2020 році «ковідні доплати» (доплати у розмірі до 300 відсотків заробітної плати медичним та іншим працівникам, які безпосередньо зайняті на роботах із ліквідації гострої респіраторної хвороби COVID-19) нараховували та виплачували без належного документального підтвердження.
Один із прикладів: керівництво лікарні призначило «ковідні доплати» працівникам бухгалтерії та завідувачу господарства. Однак немає документального підтвердження, що бухгалтерів та завгоспа залучали до реагування на випадки коронавірусної хвороби та надання медичної допомоги хворим пацієнтам. Внаслідок порушень із нарахування та виплати доплат медичний заклад зазнав збитків на 993 тис. гривень.
Загалом порушення з оплати праці призвели до зайвого нарахування та перерахування ЄСВ на 702,8 тис. гривень.
Крім того, понад 2,7 млн грн, що надійшли до лікарні у жовтні – грудні 2020 року за договором про перехідне фінансове забезпечення комплексного надання медичних послуг, використано не за цільовим призначенням. Кошти спрямовувалися на поточну оплату праці та сплату єдиного соціального внеску, хоча мали спрямовуватися на доплати до заробітної плати працівникам, які лікували хворих на COVID-19. Натомість заробітну плату медзаклад мав виплачувати з коштів, виділених Національною службою здоров’я України згідно з договором про медичне обслуговування населення за програмою медичних гарантій.
Матеріали ревізії передано до правоохоронних органів. У квітні 2023 року факти, виявлені аудиторами, внесено до Єдиного реєстру досудових розслідувань як такі, що містять ознаки кримінального правопорушення.
Довідка:
В Управлінні функціонує телефонна «гаряча лінія», куди можна повідомити про недотримання законодавства при проведенні державних закупівель, неефективне використання коштів державного та місцевих бюджетів, неправильне ведення бухгалтерського обліку та складання фінансової звітності на підприємствах, установах, організаціях, котрі отримують кошти з бюджетів усіх рівнів та державних фондів або використовують державне чи комунальне майно тощо.
Також можна анонімно (без авторства) повідомляти про можливі факти корупційних або пов’язаних з корупцією правопорушень.
Телефонуйте за номером: (0522) 24 44 96. Графік роботи Управління: з понеділка по четвер – із 09.00 до 18.00, у п’ятницю – до 16.45. Субота та неділя – вихідні.
